疫情蔓延全球之际，各国纷纷采取Work From Home（WFH）方案防堵病毒扩散。微软日前宣布更具弹性的措施，能有更自由的时间远程工作，甚至员工可在获得主管批准后永久远程工作，不再需要进到办公室。
从今年3月初开始，随着疫情蔓延至北美，微软允许于西雅图总部与旧金山湾区的办公室员工在家上班，无需进到办公室，以减少人群于工作场所感染新型冠状病毒的风险。后续更进一步公告，于美国的微软办公室最快要到2021年1月才会重新开放。
经过这段时间的尝试与布局，现在微软宣布更具弹性的远程工作措施，允许员工每周不超过50%的工作时间自由在家上班，或由主管批准永久远程工作。选择永久远程工作的员工将放弃个人被分配到的空间，但仍可以使用办公室提供的自由工做空间。
虽然多数员工应能在家上班完成业务，但某些身份却很难办到，甚至永远不可能进行远程工作。微软重点介绍了一些仍然需要亲自来到特定工作场所的员工角色，包括需要访问硬件实验室、数据中心也或现场培训的员工。对可远程工作的特定身份而言，在获批准的前提下，这些员工也能于美国境内其他地方工作，甚至可于海外异地办公。
尽管微软允许员工异地办公，但薪酬与福利将根据所当地区的薪资规模而有所变化。微软将为永久远程工作者负担在家上班开销，但是任何决定离开办公室的员工需要自行负担搬迁费用。此外，不仅提供弹性的工作时间，员工也能向主管要求批准他们兼职。
微软首席人才官Kathleen Hogan表示，这次疫情挑战了我们所有人，须以新的方式进行思考、生活以及工作。微软将尽可能提供灵活弹性的方式来支持个人的工作风格，同时与业务需求达到平衡，并确保员工能处在微软的公司文化中。
（首图来源：微软）