美国个人计算机制造商惠普（HP）周四（3日）宣布大规模裁员计划，未来3年内将裁员7,000至9,000人，裁员比率最高将达16%，希望借此削减成本，作为该公司重组计划的一部分。
路透社、《华尔街日报》等外媒报道，惠普周四发布声明表示，该公司将通过自愿离职和提前退休方式裁员约7,000至9,000人。 惠普估计，这项裁员计划有助于为该公司每年节省约10亿美元的成本。
根据惠普向美国证券交易委员会(United States Securities and Exchange Commission)提交的文件，截至10月31日，惠普在全球拥有约55,000名员工，表示本次裁员比率将高达16%。
惠普预计，到了2020会计年度时，该公司将产生至少30亿美元的自由现金流量，并通过提高股利10%和买回回收股，将75%的自由现金流量反馈给股东。惠普表示，2020会计年度的经调整后每股盈余，预计可达2.22美元至2.32美元。
惠普将于11月公布2019会计年度第四季财报。惠普表示，与重组计划相关的费用预估为10亿美元，其中1亿美元将反映在即将公布的第四季财报中。
根据嘉实XQ全球赢家系统报价，惠普(HPQ.US)股价于3日正常交易时间下跌1.02%、收18.40美元。Yahoo Finance报价显示，惠普于3日盘后重挫3.80%，报17.70美元。年初迄今，惠普股价累计下跌10.07%，远逊于大盘标普500指数同期上涨16.11%。
根据市场研究公司Gartner的数据，今年第二季（4-6月），全球PC出货量增长1.5%至6,297.4万台，较去年同期的6,204万台增加近100万台。其中， 惠普为全球第二大PC制造商，第二季市场占有率达22.2%，出货量年增2.6%至1,399.2万台。
全球PC市场呈现寡头垄断格局，前三大PC厂商联想(Lenovo)、惠普、戴尔(Dell)掌控全球约六成市场，第二季市场占有率合计高达64.1 %。