鸿海今日于新北市宝高智能产业园区举办“新物种．新人才．造未来｜2023电动汽车产业校际人才交流论坛”除了邀请产、官、学界代表交流对台湾电动汽车产业前景的看法外，鸿海也在会场举办征才活动，针对软件、系统开发、固件、自驾系统、安全、功能安全等领域的工程师，总计发布超过超过百个工作职缺。希望通过此活动，加速产业相关人才培育、流动。
鸿海科技集团首席人才官夏国安表示，“鸿海发展电动汽车产业，除了自己做，也会跟MIH联盟成员、供应商、客户发展出供应链聚落，因此在这个过程，希望帮台湾留才，希希望能与各台湾企业一起抓住这个机会，共同为台湾造车产业，并创造更多新商机以及新的就业机会。
近年鸿海在推动电动汽车发展的过程中，增加更多“软硬整车研发”项目，例如化学电池、资讯软件、车载系统、智能座舱、车联网等，因此需要不断扩大对人才需求，目标希望未来三年内，能征到1,000位软件、固件人才。
鸿海科技集团软件研发中心负责人叶光钊则表示，电动汽车进入软件定义汽车（SDV）时代，代表软件研发将深度参与汽车的设计开发、产品验证，乃至销售服务整个过程，并成为创造产品差异化和客户体验创新的关键。从鸿海造车的角度来说，当前目标就是全力打造电动汽车产业中，最需要软硬集成的研发项目，因此鸿海需要非常多的灵活跨界、多样思考的软件人才。
（首图来源：鸿海）