中芯国际也要股票绑人才,出炉科创板限制性股票激励计划

日前芯片代工龙头台积电宣布,首发2,600张员工限制型股票以吸引留任公司高端主管后,中国最大芯片代工厂中芯国际19日晚间也宣布,经公司董事会决议,通过《2021年科创板限制性股票激励计划草案》及相关议案。

中芯国际公告,激励计划首次授给的限制性股票,涉及的标的股票来源为中芯国际向激励对象定向发行公司上海证券交易所科创板A股普通股股票。拟授给的限制性股票总量不超过7565.04万股,约占本激励计划草案公告日公司股本总额约79亿股0.96%,首次授给部分限制性股票的授给价格为每股20人民币(币值下同)。首次授给数量不超过6,808.52万股,约占总股本0.86%,约占本次授给权益总额90%。另预留756.52万股,约占总股本0.1%,预留部分约占本次授给权益总额10%。

此次首次授给限制性股票的激励对象,中芯国际表示将不超过4,000人,约占中芯国际2020年底员工总数17,354人23.05%。包括董事、高端管理人员、核心技术人员、中高端业务管理人员和技术与业务骨干人员等。中芯国际认为,此次激励计划的实施将稳定核心团队,实现员工利益与股东利益的深度绑定。

符合激励计划授给条件的对象满足条件后,将以授给价格分次获得中芯国际定向发行的A股普通股股票。据了解,首次授给部分限制性股票的授给价格为每股20元,满足授给条件后,激励对象可以每股20元购买定向增发股票。以5月19日收盘价计算,拟授给的7,565.04万股价值41.45亿元。扣除每股20元成本,差价部分约26.32亿元。如以总差价26.32亿元及激励对象4,000人计算,人均可获得价差为65.80万元。

(首图来源:中芯国际)