创业公司实验周一休假,员工士气大振

疫情期间许多企业尝试的在家工作,以及先前一些创业公司实验的星期五和每周工作四天已经不是一个新主意,每个人心里都知道最没有力气上班的日子其实是哪一天。一家在美国为划船世界创造软件的创业公司Wanderlust Group创办人心有戚戚焉,他决定做些改变,让员工在周一休假,结果不但没有影响生产力,反而业绩蒸蒸日上,员工和员工家属都表达感谢。

Wanderlust Group首席执行官Mike Melillo说到为什么决定尝试周一休假政策,他说他以前都利用周日来安排未来一周的工作,这减少他的周末休息时间,他说他觉得很痛苦,感到筋疲力尽,而且他知道他的员工可能也有同样的感觉。他认为工作应该是热衷的事情,但是“如果在周日晚上观看《权力的游戏》时,我为接下来要去上班感到恐惧,那我就不应该去。”

他让员工星期一休假,其中一个考量是周一是最适合休假的日子。他说公司很多员工居住在沿海城镇,而星期一是游客不在的日子,所以这是一个四处逛逛和享受世界的好时机。对于这种新实验,他只说不确定会如何发展,只知道必须有所改变。

接着他开始向公司主管说明这项政策,一周工作四天,星期一必须放假。后来发现,公司的目标或交付成果并没有改变。由于工作时间减少,首先影响的是非必要会议,他说因为重新考虑会议的必要性,反而帮员工重新获得一些时间,他的原则是,没有必要参加会议的人就不用参加。

结果是,当工作周限制在星期二至星期五时,取消的会议数量让他感到惊讶。他说工作有更高的优先次序,会议和讨论的品质提升。由于周一休假为员工提供一个享受周末的机会,让他们花更多的时间与家人在,因此提升员工士气,员工和员工家属都表达感谢。

Melillo说,“朝九晚五是福特汽车公司于1926年创造的。周一休假制度的实施,表示我们相信员工可以更加明确地管理自己的时间,让他们有时间投资自己、家人或朋友。”星期一休假也符合公司的运营模式,因为这是一每家每户外运动科技公司,客户大多都在星期五休如果用他们的服务,星期一通常比较闲。此外,为期四天的工作周也是一种有吸引力的招聘工具。

这场全球疫情带动户外休闲产业增长。Wanderlust Group六个月来表现强劲,利润较去年增长121%。Wanderlust Group也受到投资人青睐,最近完成1,420万美元的B轮融资,先前已筹集1,310万美元,该公司希望从游艇码头和游艇市场扩展到露营车市场,并进军如澳洲与新西兰等海外市场。

(首图来源:Flickr /M ChengCC By2.0)